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欧盟是 申根是 货币CZK 克朗 收录路线3 数据核查2026-10-26
员工卡门槛低;数字游民计划不含中国大陆护照
💻 Digital Nomad Program · 🧑💻 Employee Card · 🧑💻 欧盟蓝卡 · 📖 深度解读 · 🔗 延伸阅读
一句话判断:欧盟 + 申根,货币克朗(CZK)。技术就业看 Employee Card(门槛低)vs 欧盟蓝卡。所谓"数字游民计划"其实是限定国籍 + 限定 IT/营销岗位的窄路线,中国大陆护照不在名单内(日本、韩国、新加坡、美英加澳新、以色列、印度、巴西、墨西哥等在列)。
🏙️ 生活与身份档案
| 💶 生活成本指数(纽约=100) 52.0 ●●●●○ | 🏠 房租指数(纽约=100) 19.1 ●●●●○ | 🛡️ 安全指数 73.3 ●●●●○ |
| 💼 平均年薪(总额) EUR 23,998 | 🧾 最高个税税率 23% | 🛂 护照免签目的地 183 个(中国 81) |
| 🏠 永居年限 5 年 | 🎖️ 入籍年限 永居满 5 年(合计约 10 年) | 🔁 双重国籍 ✅ 可保留原国籍 |
| 🗣️ 语言要求 捷克语 B1 | ✈️ 中国护照入境 申根签证 |
● 越多越好(成本/房租越低、安全越高)。数据:Numbeo 2026 年中、Eurostat、Tax Foundation 2026、Henley 2026;永居/入籍为常见规则,以官方为准。中国不承认双重国籍。数据说明
📊 路线速查
| 路线 | 类型 | 门槛信号 | 家属 | 永居 | 状态 |
|---|---|---|---|---|---|
| 捷克 Digital Nomad Program | 💻 数字游民 | — | ✅ 可带 | ⏳ 偏临时 | 🟢 开放 |
| 捷克 Employee Card | 🧑💻 技术工作 | CZK 22,400/月 | ✅ 可带 | ✅ 可能 | 🟢 开放 |
| 捷克欧盟蓝卡 | 🧑💻 技术工作 | CZK 73,823/月 | ✅ 可带 | ✅ 可能 | 🟢 开放 |
门槛为主申请人的最低信号值,多与当地工资挂钩、每年调整,递交前以官方为准。
💻 捷克 Digital Nomad Program
类型数字游民 状态开放 家属可带 永居偏临时
只对指定国家的 IT 和营销专家开放,中国大陆护照不在名单内。
| 名单包括 澳、巴西、印度、以色列、日、加、韩、墨、新西兰、新加坡、英、美等 | 岗位 仅 IT 或营销专家 | 审理 45 天 |
| 签证费 长期商业签证 CZK 5,000;延期 CZK 1,000 | 期限 长期签证最长 1 年,之后转长期居留 | 家属 同时递交可纳入 |
✅ 适合
|
❌ 不适合
|
🗺️ 申请流程
- 发邮件申请纳入计划 — 向工业和贸易部(MPO),属酌情决定
- 使领馆递交 — 雇员走'其他'目的签证;自由职业办营业执照走'商业'签证
- 45 天处理
- 入境 3 个工作日内 — 到外警登记
- 转长期居留 — 签证到期前 90 天起可延期
📋 材料清单
- [ ] 护照
- [ ] 纳入计划确认邮件
- [ ] 雇佣合同或营业执照
- [ ] 住宿证明
- [ ] 资金证明
- [ ] 旅行/综合医保
- [ ] 无犯罪证明(不超过 180 天)
注意
- 材料一般不能超过 180 天
🔗 官方来源(4)
数据核查:2026-10-26 · LetsMigrate 原始记录 · ↑ 回到顶部
🧑💻 捷克 Employee Card
类型技术工作 状态开放 家属可带 永居可能
门槛最低的欧盟工作居留之一:只要最低工资、每周 15 小时,不卡学历。
| 薪资 ≥ 最低工资 CZK 22,400/月(2026) | 工时 每周 ≥15 小时 | 学历 一般不要求 |
| 有效期 最长 2 年,可续 | 审理 60 天(复杂案件 90 天) | 费用 行政费 CZK 2,500 / 领事费 CZK 5,000 |
| 永居 连续居住 5 年 |
✅ 适合
|
❌ 不适合
|
🗺️ 申请流程
- 雇主登记空缺 — 中央空缺数据库
- 使领馆预约 — 部分使领馆有名额配额
- 递交并等待 60 天
- 入境领卡
- 换工作须报告 — 失业 90 天内须找到新工作
📋 材料清单
- [ ] 劳动合同(写明工资和工时)
- [ ] 护照
- [ ] 住宿证明
- [ ] 学历(岗位要求时)
- [ ] 无犯罪证明
注意
- 使领馆名额紧张,政府批准的雇主计划可加快预约
🔗 官方来源(3)
数据核查:2026-10-26 · LetsMigrate 原始记录 · ↑ 回到顶部
🧑💻 捷克欧盟蓝卡
类型技术工作 状态开放 家属可带 永居可能
月薪约 7.4 万克朗(≈ €2,950)以上的高资质岗位,最长 3 年。
| 月薪 ≥ CZK 73,823(2026-05 至 2027-04) | 学历 ≥3 年高等教育 | 有效期 合同期 + 3 个月,最长 3 年 |
| 审理 90 天;蓝卡迁入 30 天 | 费用 CZK 2,500 + 领事费 5,000 | 永居 5 年;可累计其他欧盟国蓝卡年限 |
✅ 适合
|
❌ 不适合
|
🗺️ 申请流程
- 雇主登记空缺
- 递交蓝卡
- 90 天内决定
- 入境登记
📋 材料清单
- [ ] 劳动合同
- [ ] 学历认证
- [ ] 护照
- [ ] 住宿证明
注意
- 欧盟委员会页面的 CZK 65,012 是旧门槛
🔗 官方来源(4)
数据核查:2026-10-26 · LetsMigrate 原始记录 · ↑ 回到顶部
📖 深度解读
路线要点
Digital Nomad Program(数字游民计划)
- 国籍名单(以工业和贸易部 MPO 当前页面为准):澳大利亚、巴西、印度、以色列、日本、加拿大、韩国、墨西哥、新西兰、新加坡、英国、美国等。
- 岗位:只限 IT 或营销专家。一般咨询、运营、销售、内容创作者不算。
- 两条轨道:雇员 → 继续受雇于境外雇主,申请"其他"目的长期签证;自由职业 → 办捷克营业执照(trade licence),申请"商业"目的长期签证。
- 流程:先发邮件给 MPO 申请纳入计划(属酌情决定,不是法定权利)→ 获纳入后到使领馆正式递交 → 45 天处理目标 → 入境 3 个工作日内到外警登记。
- 费用:长期商业签证 CZK 5,000;签证延期 CZK 1,000;长期居留申请 CZK 2,500(15 岁以下 CZK 1,000)。
- 期限:长期签证最长 1 年(含延期),之后要转长期居留。延期最早到期前 90 天、最晚到期当天递交。
- 家属:直系亲属同时递交可一并纳入。
- 材料须原件或公证件,一般不超过 180 天(护照和户籍类文件除外)。
Employee Card vs 欧盟蓝卡
| Employee Card(员工卡) | 欧盟蓝卡 | |
|---|---|---|
| 学历 | 一般不卡学历 | ≥3 年制高职或大学学历 |
| 薪资 | ≥ 最低工资 CZK 22,400/月(2026),每周 ≥15 小时 | ≥ CZK 73,823/月(2026-05-01 至 2027-04-30) |
| 有效期 | 最长 2 年 | 合同期 + 3 个月,最长 3 年 |
| 审理 | 60 天(复杂案件 90 天) | 90 天(部分蓝卡迁入 30 天) |
| 费用 | 行政费 CZK 2,500 / 领事费 CZK 5,000 | 同左 |
- 岗位一般需在中央空缺数据库登记;部分使领馆对员工卡申请有名额配额,政府批准的雇主计划可改善预约。
- 员工卡持有人失业后 90 天内须报告新工作或改换其他居留,否则卡失效。
- 2024-07-01 起,澳、新、美、加、英、以、日、韩、新加坡公民享有自由劳动力市场准入(仍需居留许可)。
永居与入籍
- 连续居住 5 年可申请永久居留;蓝卡持有人在捷克满 2 年、之前在其他欧盟国家持蓝卡 ≥1 年的,可累计年限。
税务提醒
- 在捷克有住所,或一个日历年内停留 ≥183 天(每个起始日都算)→ 税务居民。
- 走自由职业轨道需处理营业执照、税务、社保和医保登记。
🔗 延伸阅读
LetsMigrate 中文指南原文(9 篇)
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